综合管理部部长助理

1.本科及以上学历，中共党员；

2.五年及以上金融机构、大型国企人力、综合管理相关工作经验，或3年以上人力资源领域咨询经验，具有2年以上带团队经验；

3.熟悉人力资源三支柱落地经验者优先，人力资源管理师二级或中级经济师优先；

4.具有良好的人力资源战略思维、系统思考和目标落地能力；

5.诚信正直，具备高度的责任心、承压能力和保密意识，具备良好的团队精神与职业道德。